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GIP FCIP Académie Martinique
GIP FCIP Académie Martinique

DEBUTER DANS LE METIER DE FORMATEUR (2015 )

Présentation Générale

Le GIP FCIP Académie de Martinique contribue à la
professionnalisation des acteurs de la formation et de
l'insertion des organismes de formation et d'insertion publics, privés et associatifs et des entreprises.

Fort de son expérience liée à son appartenance à l'Education Nationale, il accompagne dans l'ensemble des projets liés à l'éducation, l'orientation et à la formation tout au long de la vie.

Au delà de sa prestation de conseil, le département INGENIERIE DE FORMATION articule son activité au tour autour de :

1. LA PROFESSIONNALISATION DES ACTEURS DE LA FORMATION

( Conseillers en Formation Continue, intervenants des GRETA, responsables de formation,Formation de formateurs et de formateurs occasionnels en entreprise ,Professionnalisation des tuteurs et maitres d'apprentissage )

2. LA PROFESSIONNALISATION DES ACTEURS DE L'INSERTION

Public visé

Vous avez l'intention de devenir :

-formateur d'adultes ,
- formez régulièrement ou ponctuellement ,
- vous exercez la fonction de formateur occasionnel ou permanent,

cette action de formation vous concerne .





POUR VOUS INSCRIRE :
Contacter nous de préférence par mail à :

ingenierie-formation.gipfcip@orange.fr

ou par téléphone au
tél 0596 64 96 09 / 05 96 64 96 10


financement région, pôle emploi opca entreprise (...) possible
attention aux délais de traitement des dossiers

Objectif

À l'issue de cette formation vous serez capable :

MODULE 1:
- de préparer et d'animer des séquences de formation.

- d' Acquérir les repères permettant de préparer l'action de formation

- de connaître les méthodes, techniques et outils nécessaires à l'animation des séquences de formation .

MODULE 2 :
- Acquérir les connaissances nécessaires à la compréhension des phénomènes relationnels dans un groupe.

- Être en mesure d'anticiper et de repérer ces phénomènes, d'y faire face et de s'appuyer sur eux.

MODULE 3 :

Enrichir ses pratiques pédagogiques par la découverte des concepts clés des principales théories de l'apprentissage

Programme

CONTENU :

module 1 CONCEVOIR ET METTRE EN ŒUVRE UNE ACTION DE FORMATION

- préparer ses interventions : élaborer un scénario pédagogique et les supports
- animer les séquences : instaurer une dynamique de groupe ;
- évaluer les apprentissages : repérer les acquis et faire un bilan.

module 2 ANIMER UN GROUPE EN FORMATION

- Acquérir les connaissances nécessaires à la compréhension des phénomènes relationnels dans un groupe.

- Être en mesure d'anticiper et de repérer ces phénomènes, d'y faire face et de s'appuyer sur eux.

module 3 : SE FAMILIARISER AVEC LES THÉORIE DE L APPRENTISSAGE

Études des différentes théories de l'apprentissage regroupées en trois ensembles :

1- les théories comportementales,

2- cognitives

3- Socio-cognitives.


MÉTHODOLOGIE:

Les méthodes utilisées sont des méthodes actives basées sur les échanges, l'étude de cas, des exercices, des mises en situation, des jeux de rôles que les participants pourront utiliser dans leurs propres animations.

PROCHAINE(S)SESSIONS : novembre,décembre 2014 et janvier 2015

ORGANISATION :

module 1 : 5 jours
module 2: 3 jours
module3 : 3 jours

EFFECTIF: 8 à 12 personnes

Contact / Candidatures

POUR VOUS INSCRIRE :
Contacter nous de préférence par mail à :

Contact.gipfcip@gmail.com

ou par téléphone au
tél 0596 64 96 09 / 05 96 64 96 10
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