AGENT D'ENTRETIEN (H/F)

  • Agence
    Randstad - Agence de Guadeloupe
  • Situation du poste
    Guadeloupe
  • Lieu de travail
    Baie-mahault
  • Type de contrat
    Intérim
  • Type de poste
    Non Cadre
  • Nbre poste(s)
    -
  • Expérience requise
    1 an
  • Niveau d'étude
    Non précisé

Mission

"Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans
votre recherche d'emploi.
Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. De votre candidature jusqu'au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent. Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d'égalité des chances et de non discrimination !"
L'agence RANDSTAD recherche pour le compte d'un de ses clients un AGENT D'ENTRETIEN H/F.
VOS MISSIONS:
- Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail,
- Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition,
- Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage,
- Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité,
- Veiller à ne pas perturber le séjour des résidents et/ou le travail du personnel en place,
- Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie.

Profil recherché

Compétences requises:
- Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,
- Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage,
- Respect des règles d'hygiène (HACCP : Hazard Analysis Critical Control Point) et de sécurité,
- Notions de premiers secours,
- Esprit d'équipe,
- Rapidité et qualité d'exécution,
- Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité),
- Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité...).
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.

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