Offre d'emploi Communauté d'Agglomération du Centre Littoral Guyane (CACL)55601

Directeur des Ressources Humaines H/F

  • Entreprise
    Communauté d'Agglomération du Centre Littoral Guyane (CACL)
  • Situation du poste
    Guyane
  • Lieu de travail
    MATOURY
  • Type de contrat
    CDD
  • Expérience requise
    5 ans
  • Niveau d'étude
    DESS, DEA, Grandes Ecoles, Bac + 5
  • Référence
    DGA PRI / DRH

L'Entreprise

Depuis le 1er janvier 2012. La CACL gère sur son territoire la production et distribution d''eau potable, l'assainissement des eaux usées, la gestion des déchets, le développement économique et l'aménagement du territoire communautaire, la voirie intercommunale, le transport urbain, scolaire, le sport et la culture, le cimetière intercommunal et la fourrière animale.

Votre candidature doit être adressé à Mr le Président de la CACL, Mr Serge SMOCK.

Nous vous invitons à consulter la fiche de poste complète sur notre site https://www.cacl-guyane.fr/offre-emploi/

Le Poste

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale Adjointe PRI, le/la DRH met en œuvre la politique des RH de la CACL.
Le/la DRH conçoit et propose une politique d'optimisation des RH de la collectivité. Il/elle anime et évalue la mise en œuvre de cette politique.

Les missions générales sont les suivantes :
o Participation à la définition de la politique ressources humaines
o Accompagnement des agents et des services de la CACL
o Pilotage et animation du dialogue social et des instances représentatives du personnel
o Gestion des emplois et développement des compétences
o Pilotage de la gestion administrative et statutaire
o Pilotage de l'activité RH et de la masse salariale
o Information et communication RH
o Accompagnement au changement
o Gestion des moyens matériels et les ressources humaines affectés à la Direction
o Conseil stratégique aux élus et évaluation des effets et impacts des politiques publiques en
matière de gestion des ressources humaines
o Veille juridique et technique dans les domaines relevant du champ de compétence de la
direction.

Le/la DRH véhicule par un management bienveillant les valeurs de la CACL, auprès de ses équipes et dans ses interfaces avec les autres collaborateurs.

Le Profil

o Titulaire : grade d'Attaché territorial (Cat. A)
o Contractuel : Bac +5 au minimum : spécialisation dans les RH
o Expérience souhaitée : 5 ans minimum sur un poste similaire

COMPETENCES TECHNIQUES :
Très bonne connaissance du statut de la fonction publique territoriale
o Formation dans le domaine juridique (droit public et droit du travail) et des ressources humaines.
o Connaissance des règles relatives à l'accès aux documents administratifs et à la protection des données
o Maîtrise de l'outil informatique (Word Excel - PowerPoint).
o Techniques de conduite d'entretiens individuels et collectifs
o Expérience indispensable dans la gestion carrière-paie d'une collectivité.
o Connaissance des instances, processus, circuits de décision et fonctionnement des assemblées délibérantes
o Concepts fondamentaux de la GPEEC : postes, emplois, métiers et compétences

o Les fondements et enjeux de l'action publique
o Les enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques dans le domaine des RH

SAVOIR FAIRE
o Mobiliser et animer des équipes et des réseaux
o Suivre et évaluer les actions et les projets mis en œuvre
o Techniques de communication et de négociation
o Organisation et priorisation
o Savoir travailler en équipe et de manière collaborative
o Réactivité et efficacité

SAVOIR-ETRE
o Sens de l'éthique et du service public
o Devoir de réserve et discrétion professionnelle
o Qualités managériales et relationnelles
o Savoir négocier et convaincre
o Adapter son management aux situations, changements, interlocuteurs
o Etre force de proposition et de créativité
o Esprit d'initiative et disponibilité
o Sens de l'écoute et qualités pédagogiques
o Grande disponibilité

Contact

Envoyer votre candidature (lettre motivation et CV), à l'attention de Mr Le Président de la CACL.
- Par mail : recrutements@cacl-guyane.fr
- Ou par courrier: CACL - 4 Esplanade de la Cité d'Affaires - CS 36029 - 97 357 MATOURY CEDEX
ROME - Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois
Cette annonce a été qualifiée selon la nomenclature officielle ROME
Appellation : Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-
Code ROME : M1503
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