Offre d'emploi KAPTIV n°58778
Gestionnaire Ressource Humaine H/F
- EntrepriseKAPTIV
- Situation du posteRéunion
- Lieu de travailRéunion
- Type de contratCDI
- Expérience requise3 ans
- Niveau d'étudeDESS, DEA, Grandes Ecoles, Bac + 5
L'Entreprise
KAPTIV - cabinet de conseil RH du Groupe Alter Ego, fondé par Virginie Boireau, qui accompagne depuis plus de 10 ans les entreprises dans leur performance à travers des prestations de recrutement et de travail temporaire.
L'objectif de Kaptiv ? Faire évoluer les pratiques en matière de ressources humaines à La Réunion : nous disposons d'un processus d'évaluation basé sur les soft skills, pour voir au-delà des compétences et assurer une adéquation entre le savoir-être du candidat et la culture de l'entreprise.
Kaptiv, c'est une équipe de consultants passionnés et experts en recrutement, qui place l'excellence et la bienveillance au cœur de son métier.
Notre souhait : faire la différence en modifiant d entrée l approche recruteur/recruté, accompagner les entreprises durant toutes les phases du recrutement jusqu'au suivi du collaborateur en poste (CDI/CDD) en passant par son intégration.
L'objectif de Kaptiv ? Faire évoluer les pratiques en matière de ressources humaines à La Réunion : nous disposons d'un processus d'évaluation basé sur les soft skills, pour voir au-delà des compétences et assurer une adéquation entre le savoir-être du candidat et la culture de l'entreprise.
Kaptiv, c'est une équipe de consultants passionnés et experts en recrutement, qui place l'excellence et la bienveillance au cœur de son métier.
Notre souhait : faire la différence en modifiant d entrée l approche recruteur/recruté, accompagner les entreprises durant toutes les phases du recrutement jusqu'au suivi du collaborateur en poste (CDI/CDD) en passant par son intégration.
Le Poste
Kaptiv, le cabinet de recrutement du groupe Alter Ego recrute un.e Responsable des Ressources Humaines, pour l'un des acteurs majeurs sur le secteur de l'énergie.
POURQUOI ? Votre mission principale étant l'optimisation, la planification et la surveillance des programmes de gestion des ressources humaines. Vous jouez donc un rôle important dans le développement et la mise en œuvre de stratégies RH.
COMMENT ?
1) Rechercher, attirer, la sélection et le maintien du personnel.
2) Vous assurez que l'ensemble des employés se sentent inclus et qu'ils comprennent la mission et les objectifs de l'organisation.
3) Garantir la bonne gestion de la rémunération, des avantages sociaux et des relations avec les syndicats.
4) Conseiller et informer sur des questions liées à la vie d'un collaborateur en entreprise, telles que les normes légales et la conformité.
5) Enfin, identifier et résoudre les problèmes liés aux domaine RH.
POURQUOI ? Votre mission principale étant l'optimisation, la planification et la surveillance des programmes de gestion des ressources humaines. Vous jouez donc un rôle important dans le développement et la mise en œuvre de stratégies RH.
COMMENT ?
1) Rechercher, attirer, la sélection et le maintien du personnel.
2) Vous assurez que l'ensemble des employés se sentent inclus et qu'ils comprennent la mission et les objectifs de l'organisation.
3) Garantir la bonne gestion de la rémunération, des avantages sociaux et des relations avec les syndicats.
4) Conseiller et informer sur des questions liées à la vie d'un collaborateur en entreprise, telles que les normes légales et la conformité.
5) Enfin, identifier et résoudre les problèmes liés aux domaine RH.
Le Profil
QUI ? Vous !
De niveau Bac+4/5 dans le domaine RH, vous justifiez de 2 à 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire. Maitrise de l'Anglais indispensable.
Vous avez envie d'apporter une valeur ajoutée à un groupe d'envergure internationale, transmettez au plus vite votre candidature.
Contact Marie Sophie LOVELACE - candidature@kaptiv.re
De niveau Bac+4/5 dans le domaine RH, vous justifiez de 2 à 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire. Maitrise de l'Anglais indispensable.
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Contact
Candidature en ligne via DOMemploi
Candidature en ligne
ROME - Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois
Cette annonce a été qualifiée selon la nomenclature officielle ROME
Appellation : Gestionnaire administratif / administrative ressources humaines
Code ROME : M1501
Voir toutes les offres d'emploi Gestionnaire administratif / administrative ressources humaines sur DOMemploi
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Appellation : Gestionnaire administratif / administrative ressources humaines
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